UYGULAMALI BORDRO EĞİTİMİ
Amaç:
Şirketlerin; İnsan Kaynakları birimi, personel birimi, muhasebe birimlerinde personel konuları ile ilgilenen uzman ve elemanlarının iş hukuku ve personel uygulamaları konusunda eksikliklerin tamamlanması ve uygulamalarını yasal gerekliliklere göre yapmalarının sağlanması için temel bilgilerin aktarılması amaçlanmaktadır.
Eğitimin İçeriği:
İŞ KANUNU ÇALIŞMA DÖNEMİ UYGULAMALARI
· Ücret Bordrosu nedir? Yapılmamasının sonuçları,
· Kıdem ve ihbar önelleri, tazminatları ve hesaplanması
İŞ KANUNU FAZLA ÇALIŞMA UYGULAMALARI
· Fazla Çalışma şekilleri, Ücreti ve uygulamaları,
· Ulusal Bayram ve Genel Tatil Günleri çalışması ve ücreti,
İŞ KANUNU’NUN ÜCRET İLE İLGİLİ MADDELERİ
· Ücretin Tanımı,
· Ücretin Ödeme Şekli,
· Ücretin Ödeme Sıklığı,
· Ücretin Gününde Ödenmemesi,
· Ücretin Saklı Kısmı,
· Ücret Hesap Pusulası,
· Fazla Çalışma Ücreti
· Genel Tatil Ücreti,
· Hafta Tatili Ücreti,
GELİR VERGİSİ KANUNU’NUN ÜCRET İLE İLGİLİ MADDELERİ
· Ücretin Tanımı,
· Ücret Sayılan Ödemeler,
· Gerçek Ücret,
· Gelir Vergisinden İstisna Edilen Ücretler,
· Gelir Vergisinden İstisna Edilen Gider Karşılıkları,
· Gelir Vergisinden İstisna Edilen Tazminat Ve Yardımlar,
· Sakatlık İndirimi,
· Asgari Geçim indirimi,
SOSYAL SİGORTALAR VE GENEL SAĞLIK SİG. KANUNU’NUN ÜCRET İLE İLGİLİ MADDELERİ
· Prime Esas Ücretler,
· Primden İstisna Ödemeler,
İŞSİZLİK SİGORTASI KANUNU’NUN ÜCRET İLE İLGİLİ MADDELERİ
· Prime Esas Ücretler,
GELİR VERGİSİ KANUNU UYGULAMASINDA YER ALAN ORANLAR VE PARASAL BÜYÜKLÜKLER
· Gelir Vergisi Oranları,
· Sakatlık indirimi Tutarları,
SOSYAL SİGORTALAR VE GENEL SAĞLIK SİG. UYGULAMASINDA YER ALAN ORANLAR VE PARASAL BÜYÜKLÜKLER
· Sigorta Primine Esas Olan Kazançların alt ve üst sınırı,
· Sigorta Primine Esas Olmayan Kazanç Tutarları,
· Asgari Ücret,
HESAPLAMALAR
· Yıllık izin hesaplamaları,
· Hafta ve genel tatil mesailerinde ücret hesabı,
· Fazla çalışma ücret hesabı,
· Asgari geçim indirimi,
· Kıdem tazminatı hesabı,
· İhbar tazminatı hesabı,